Главная | Регистрация | Вход | RSSВторник, 22.01.2019, 21:43

МОУ "ШКОЛА №16 Г.ТОРЕЗА"

Меню сайта
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

часть 4

5.5. Общее руководство Учреждением осуществляет Общее собрание (конференция) участников образовательных отношений, которая созывается не реже одного раза в год. Делегаты конференции с правом решающего голоса избираются от таких трех категорий:

работников Учреждения - собранием трудового коллектива;

обучающихся Учреждения второй-третьей ступени - классным собранием;

родителей - классными родительскими собраниями.

Каждая категория избирает одинаковое количество делегатов. Определяется такое количество делегатов: от работников Учреждения пропорционально количеству работников, Учреждения, учащихся и родителей.

Срок их полномочий составляет один учебный год.

Конференция правомочна, если в ее работе принимает участие не менее половины делегатов каждой из трех категорий. Решение принимается простым большинством голосов присутствующих делегатов.

Право созвать собрание имеют председатель совета Учреждения, участники конференции, если за это высказалось не менее трети их общего количества, директор Учреждения, Учредитель, отдел образования администрации города Тореза.

Общее собрание (Конференция):

  • избирает совет Учреждения, его Председателя, устанавливает срок их полномочий;
  • заслушивает отчет директора и председателя совета Учреждения;
  • рассматривает вопросы учебно-воспитательной, методической и финансово - хозяйственной деятельности Учреждения;
  • утверждает основные направления совершенствования учебно-воспитательного процесса, рассматривает другие важнейшие направления деятельности Учреждения;
  • принимает решение о стимулировании труда руководителей и других педагогических работников.

5.6. В период между конференцией действует совет Учреждения.

            5.6.1. Основными задачами совета являются:

- повышение эффективности учебно-воспитательного процесса во взаимодействии с семьей, общественностью и частными институциями; определение стратегических задач, приоритетных направлений развития Учреждения и содействие организационно-педагогическому обеспечению учебно-воспитательного процесса;

- содействие духовному, физическому развитию учащихся и приобретения ими социального опыта;

- поддержка общественных инициатив по совершенствованию обучения и воспитания учащихся, творческих поисков и опытно-экспериментальной работы педагогов, формирование навыков здорового образа жизни; создание надлежащего педагогического климата в Учреждении, содействие организации досуга и оздоровления учащихся (воспитанников);

- поддержка общественных инициатив по созданию надлежащих условий и совершенствования процесса обучения и воспитания учащихся;

- инициирование действий, которые способствовали бы неуклонному выполнению положений действующего законодательства об обязательности общего среднего образования;

- стимулирование морального и материального поощрения учащихся (воспитанников), содействие поиску, поддержке одаренных детей;

- укрепление партнерских связей между семьями учащихся (воспитанников) и Учреждением с целью обеспечения единства учебно-воспитательного процесса.

            5.6.2. В совет избираются пропорционально представители от педагогического коллектива, обучающихся II-III ступеней обучения, родителей и общественности. Возглавляет совет Учреждения председатель, который избирается из состава совета. Председатель совета может быть членом педагогического совета. Председателем совета не могут быть директор и его заместители. Представительство в совете и общая ее численность определяются конференцией Учреждения.

Решение о досрочном прекращении работы члена совета по любым причинам принимается исключительно конференцией. На очередных выборах состав совета обновляется не менее чем на треть.

            5.6.3. Совет работает по плану, который утверждается конференцией.

Количество заседаний определяется их целесообразностью, но должна быть не менее четырех раз в учебный год. Заседание совета может созываться ее председателем или по инициативе директора Учреждения, а также членами совета.

Решение совета принимается простым большинством голосов при наличии на заседании не менее двух третей ее членов. В случае равного количества голосов решающим является голос председателя совета.

Решения совета, которые не противоречат действующему законодательству и настоящему Уставу, доводятся в 7-дневный срок до сведения педагогического коллектива, учеников /воспитанников/, родителей или лиц, их заменяющих, и общественности. В случае несогласия администрации Учреждения с решением совета создается согласуемая комиссия, которая рассматривает спорный вопрос.

В состав комиссии входят представители органов общественного самоуправления, администрации, профсоюзного комитета Учреждения.

            5.6.4. Для решения текущих вопросов совет может создавать постоянные или временные комиссии по отдельным направлениям работы.

Состав комиссий и содержание их работы определяются советом. Члены совета имеют право выносить на рассмотрение все вопросы, касающиеся деятельности Учреждения, связанной с организацией учебно-воспитательного процесса, проведения оздоровительных и культурно - массовых мероприятий.

            5.6.5. Полномочия Совета Учреждения:

-организует выполнение решений конференций;

- вносит предложения по изменению типа, статуса, профильности обучения, изучения иностранных языков национальных меньшинств;

- совместно с администрацией рассматривает и утверждает план работы Учреждения и осуществляет контроль за его выполнением;

- совместно с администрацией осуществляет контроль за выполнением Устава Учреждения;

-  согласовывает режим работы Учреждения;

- способствует формированию сети классов Учреждения, обосновывая ее целесообразность в органах исполнительной власти и местного самоуправления;

- вместе с педагогическим советом определяет целесообразность выбора учебных предметов компонента образовательной организации, учитывая возможности, потребности учащихся (воспитанников), а также тенденции развития региона, общества и государства;

- согласовывает рабочий учебный план на каждый учебный год; заслушивает отчет председателя совета, информацию директора и его заместителей по вопросам учебно-воспитательной и финансово-хозяйственной деятельности;

- участвует в заседаниях аттестационной комиссии с целью обсуждения вопросов о присвоении квалификационных категорий учителям;

- выносит на рассмотрение педагогического совета предложения по улучшению организации внеклассной и внешкольной работы с учащимися; выступает инициатором проведения благотворительных акций;

- вносит на рассмотрение педагогического совета и соответствующего органа управления образованием предложения относительно морального и материального поощрения участников учебно-воспитательного процесса;

- инициирует рассмотрение кадровых вопросов и принимает участие в их решении;

- способствует созданию и деятельности центров досуга, а также привлекает общественность, родителей  (лиц, их заменяющих) к участию в руководстве кружками, другими видами внеклассной и внешкольной работы, к проведению оздоровительных и культурно-массовых мероприятий с учащимися;

- распределяет и контролирует средства фонда всеобщего обязательного обучения, принимает решение о предоставлении материальной помощи учащимся (воспитанникам);

- рассматривает вопросы семейного воспитания;

- принимает участие по согласию родителей или лиц, их заменяющих, в обследовании жилищно-бытовых условий учащихся, которые находятся в неблагоприятных  социально-экономических условиях;

- способствует педагогическому образованию родителей;

- способствует пополнению библиотечного фонда и подписке периодических изданий;

- рассматривает вопрос получения обязательного общего среднего образования учениками; организует общественный контроль за питанием и медицинским обслуживанием учеников (воспитанников);

- рассматривает обращения участников учебно-воспитательного процесса  по вопросам работы Учреждения;

 - вносит предложения относительно морального и материального поощрения участников учебно-воспитательного процесса;

- может создавать постоянные или временные комиссии по отдельным направлениям работы.

            Срок полномочий совета составляет 1 учебный год.

5.7. При Учреждении по решению общего собрания может создаваться и может действовать попечительский совет.

            5.7.1. Целью деятельности попечительского совета является обеспечение доступности общего среднего образования для всех граждан, удовлетворение образовательных потребностей личности, привлечение широкой общественности к решению проблем обучения и воспитания.

Основными задачами попечительского совета являются:

- содействие выполнению действующего законодательства относительно обязательности среднего общего образования;

- сотрудничество с органами исполнительной власти, организациями, предприятиями, учреждениями, учебными учреждениями, отдельными гражданами, направленное на улучшение условий обучения и воспитания учащихся в Учреждении;

- укрепление учебно-производственной, научной, материально-технической, культурно-спортивной, коррекционно-восстановительной и лечебно-оздоровительной баз школы;

- организация содержательного досуга и оздоровления учащихся, педагогических работников;

- выработка рекомендаций по рациональному использованию фонда общеобязательного обучения;

-предотвращение детской безнадзорности;

- содействие трудоустройству выпускников Учреждения;

- стимулирование творческого труда педагогических работников и обучающихся;

- всестороннее укрепление связей между семьями обучающихся и Учреждения.

            5.7.2. Попечительский совет формируется в составе 9 человек из педагогических работников Учреждения, родителей.

Члены попечительского совета избираются на общем собрании Учреждения путем голосования простого большинства голосов.

Члены попечительского совета работают на общественных началах.

Не допускается вмешательство членов попечительского совета в учебно-воспитательный процесс / посещение уроков и т.п. / без согласия директора Учреждения.

В случаях, когда кто-то из членов попечительского совета выбывает, на общем собрании на его место избирается другое лицо.

            5.7.3. Работа попечительского совета планируется произвольно. Количество заседаний определяется их целесообразностью, но, как правило, не менее четырех раз в год. Внеочередные заседания могут проводиться также по требованию трети и больше ее членов.

Заседание попечительского совета является правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.

Решение попечительского совета принимается простым большинством голосов.

Попечительский совет информирует о своей деятельности в доступной форме на собрании, в средствах массовой информации, через специальные стенды.

Решения попечительского совета в 7-дневный срок доводятся до сведения коллектива Учреждения, родителей, общественности, их выполнения организуется членами попечительского совета.

            5.7.4. Возглавляет попечительский совет председатель, который избирается путем голосования на его заседании из числа членов попечительского совета.

Из числа членов попечительского совета также избираются заместитель и секретарь.

Председатель попечительского совета: созывает и координирует работу попечительского совета; готовит и проводит заседания, утверждает решения попечительского совета; определяет функции заместителя, секретаря и других членов; представляет попечительский совет в Учреждениях, предприятиях и организациях по вопросам, отнесенным к его полномочиям.

Председатель попечительского совета имеет право делегировать свои полномочия членам попечительского совета.

            5.7.5.  Попечительский совет имеет право:

- вносить на рассмотрение органов исполнительной власти, директора Учреждения, конференции предложения по укреплению материально-технической, учебно-производственной, научной, культурно-спортивной, коррекционно-восстановительной и лечебно-оздоровительной баз Учреждения;

- привлекать дополнительные источники финансирования Учреждения;

- принимать меры к укреплению материально-технической и учебно-методической базы Учреждения;

- стимулировать творческий труд педагогических работников, обучающихся;

- участвовать в рассмотрении обращений граждан по вопросам, касающимся работы Учреждения, с целью содействия их решению в установленном порядке;

- создавать комиссии, инициативные группы, в состав которых входят представители общественности, педагогического коллектива, родители или лица, их заменяющие, представители ученического самоуправления;

            5.8. В Учреждении создается постоянно действующий совещательный коллегиальный орган - педагогический совет.

Председателем педагогического совета является директор Учреждения. Срок полномочий педагогического совета – 1 учебный год.

            5.8.1.  Педагогический совет рассматривает вопросы:

- совершенствования и методического обеспечения учебно-воспитательного процесса, процесса планирования и режима работы учебного  Учреждения;

- перевода учащихся в следующие классы и их выпуска, выдачи документов о соответствующем уровне образования, награждение за достижения в обучении;

- повышения квалификации педагогических работников, развития их творческой инициативы, внедрение в учебно-воспитательный процесс достижений науки и передового педагогического опыта;

- морального и материального поощрения обучающихся и работников Учреждения.

5.8.2. Работа педагогического совета планируется в произвольной форме в соответствии с потребностями Учреждения. Количество заседаний педагогического совета определяется их целесообразностью, но не может быть менее четырех раз в год.

Члены педагогического совета имеют право выносить на его рассмотрение актуальные вопросы учебно-воспитательного процесса.

5.8.3. В Учреждении могут создаваться ученические и учительские общественные организации, действующие в соответствии с действующим законодательством.

VI.  ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

6.1. За Учреждением в целях обеспечения его уставной деятельности закрепляются: земельный участок, здания, строения, сооружения, оборудование, коммуникации, транспортные средства, а также другие необоротные и оборотные активы, стоимость которых отражается в самостоятельном балансе.

6.2. Земельные участки предоставляются Учреждению в порядке, установленном действующим законодательством.

Объекты права собственности, закрепленные в установленном порядке за Учреждением, находятся в его оперативном управлении.

6.3. Учреждение в лице директора имеет право заключать договора, открывать счета в банковских учреждениях, распоряжаться денежными средствами согласно действующему законодательству.

6.4. Учреждение является некоммерческой организацией, находится на бюджетном финансировании и не ставит извлечение прибыли основной целью своей деятельности. Учреждение, являясь некоммерческой организацией, вправе осуществлять предпринимательскую и иную, приносящую доходы, деятельность, но лишь постольку, поскольку это служит достижению целей и задач, ради которых оно создано и исключительно в случаях, предусмотренных законодательством.

6.5. Учреждение несет ответственность перед собственником за сохранность и эффективность использования закрепленного за ней имущества. Учреждение отвечает по своим обязательствам в порядке, установленном законодательством Донецкой Народной Республики.

6.6. В целях обеспечения образовательной деятельности за Учреждением на праве оперативного управления Учредитель закрепляет движимое и недвижимое имущество (здания, строения, сооружения, имущество, оборудование, а также другое необходимое имущество потребительского, социального, культурного и иного назначения), являющееся собственностью территориальной громады (муниципальной общины) города Тореза или арендуемое им у третьего лица.

6.7. Финансирование Учреждения осуществляется Учредителем, либо уполномоченным ним органом в соответствии с действующим законодательством. Средства Учреждения, которые полностью либо частично финансируются из бюджета, не считаются прибылью и не облагаются налогом. Финансовое обеспечение осуществления полномочий администрации города Тореза по решению вопросов в сфере образования осуществляется за счет местного бюджета.

6.8. Финансово-хозяйственная деятельность Учреждения осуществляется на основании утвержденной сметы доходов и расходов.

Источниками формирования сметы доходов и расходов являются:

а)  средства местного бюджета в размере, предусмотренном нормативами финансирования общего образования;

б)  средства, полученные за оказание платных услуг (углубленное изучение иностранных языков, спортивные секции, кружки художественного творчества и т.п.)

Вход на сайт
Поиск
Календарь
«  Январь 2019  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031
Архив записей
Друзья сайта

Copyright MyCorp © 2019
uCoz